第120章 父母来考察

　　“人家那么大的超市，凭什么拿股份给你啊，你刚从学校毕业，到底怎么回事？”李母明显不大相信李煜的说辞。

　　在他们看来，美好家园那是家大业大，凭什么就看上你了，虽然说自己儿子很优秀，但是这还是让他们担心李煜会被人骗，毕竟李煜还太年轻了。

　　“你儿子这么优秀，他们看到我的公司发展得这么好，就觉得我有能力，有才华啊，才请我去做管理，然后给了我”，李煜犹豫了一下，伸出两根手指说道，“2%的股份，一个月大概能分到两万块钱吧”。

　　“多少，两万？”李父李母被这个数字给震惊到了。

　　李煜有些后悔，早知道父母这么大的反应就说1%得了。

　　过了一会儿，看到父母还在惊讶这个数字，李煜说道：“那个，没什么事我去洗洗睡了”。

　　李煜直接离开了，免得父母问自己。

　　“对了，明天我给你们拿张员工卡回来，可以打八折”，李煜说道。

　　十二号，今天是美好家园招聘员工的日子。

　　李煜这里有筛选后的名单，一共有十六个人，需要从这里面剔除六个人。

　　面试工作由熊信，刘娟和鲁美丽负责。

　　至于李煜，他只需要最后和这些员工见一面，说几句勉励的话就可以了。

　　办公室里，李煜正在看着超市的货品清单。

　　他说过要对超市的商品进行重新销售分类，就是将商品重新归为多少类，再由多少经销商来进行经销或者代销。

　　一般是将商品归为几个大类，比如生鲜，饮料，粮油，烟酒，副食，日用百货，日用品等等。

　　再从大类里面再进行细分，比如生鲜可以分为水产类，畜类，蔬果类等。

　　如果要细分，具体可以分为大小一百多种。

　　之前美好家园共有大小各类经销商数十个，但是现在，李煜决定将其进行精简。

　　他决定让利给经销商，同时也减小自己的压力。

　　至于经销商反客为主的情况，比如这次，李煜有信心可以避免。

　　而此时，美好家园门口，李父李母正从前门进入美好家园。

　　他们昨晚听到李煜说的事情，实在是不大相信，

　　“您好，欢迎光临”。

　　两人刚进去，门口的礼仪小姐就是行礼问候。

　　他们以前也来过几次美好家园，不过这次来多少有了些变化。

　　两人来到前台，李母朝着今天负责登记考勤的员工问道：“你好，我问一下，你们这里有没有一个叫李煜的人？”

　　“您找我们李总是吗？请问您们和他本人联系过吗？”女员工笑着问道。

　　“没有，我们是他父母，有点事要找他”，李母听到对方称呼李总，心里顿时有种与有荣焉的感觉，整个人的精神不自觉的就好了不少。

　　李父也是把腰杆挺得更直了，儿子看来真是在这里做管理，那自己这个当老子可不能给儿子丢脸了。

　　听到是李煜的父母，这名员工愣了一下，随即赶紧说道：“原来是叔叔阿姨啊，您们好，我带您们去见李总吧”。

　　这么好的露脸机会，这名员工怎么会错过。

　　“不用了，我们自己去就行了”，李母有些不好意思的说道。

　　“没关系，请跟我来吧”，说着这名员工就在前面带路了。

　　李父李母跟着员工后面，来到二楼，然后来到李煜的办公室外面。

　　在管理区走廊上，还站着正在等候进入面试的一些人。

　　李父李母抬头看了一眼办公室上面的牌子，业务经理办公室，心里顿时放下心来，看来儿子说的是真的了。

　　“进来”。

　　员工推开门走了进去，同时说道：“李总，您父母来了”。

　　李煜有些意外的看着走进来的李父李母，对员工说了句谢谢。

　　李煜赶紧让父母坐下，笑着问道：“您们怎么这个时候来了？”

　　“我和您爸出来正好去房子那边看看，听你昨天说了，就过来看看”，李母笑着说道。

　　李煜知道父母这是来考察来了，笑着问道：“感觉怎么样？”

　　“还不错”，李父点头说道。

　　“那你现在在这边上班，不是更忙了吗？”李母有些心疼的说道，儿子这么年轻就找到这么好的工作固然让她骄傲，可是要管理这么大一个超市，还要兼顾自己公司那边的事情，肯定特别忙。

　　“还好吧，其实我也不用出去做什么，主要是做些管理之类的工作，不是很辛苦”，李煜笑着说道。

　　李母似懂非懂的点了点头。

　　“既然人家这么信任你，那你就要好好干，不能让人家失望了”，李父严肃的说道。

　　“爸您放心吧，我会努力的”。

　　李父李母看到儿子在忙，不想打扰他，说了几句就准备离开。

　　李煜亲自送两人下去，看到他们离开了，才转身回到办公室。

　　上午十一点，面试结束。

　　经过熊信三人的反复讨论，最后决定出了十个人。

　　名单决定后，熊信拿着来到李煜的办公室。

　　李煜大致看了一眼就同意了，让熊信他们去宣布了。

　　宣布之后，其他人离开，李煜见了这十个人，四男六女，年龄从二十到三十三岁。

　　李煜对年龄有一定的要求，毕竟年轻漂亮或者帅气的小伙总是容易给人好感一些。

　　至于那些年龄大一些的，如果有手艺的，他也会给机会，毕竟有些工作年轻人是不会的，比如现场烹饪食品，大多需要上了年纪的人才行，不过那都是以后的事情了。

　　这次见面，无非就是介绍一下自己，再勉励一下大家，表示只要努力工作，都能够得到应有的回报。

　　李煜告诉他们，不要认为在这里做销售员服务员一类的没什么出息，以后美好家园只会越做越大，将会需要越来越多的管理，而这些管理者很大一部分将会从现有的员工当中选择。

　　不过想要成为管理者，那就必须要成为优秀员工，只有业绩突出，考核达标者才能够有机会成为管理层中的一员。

　　李煜的话，无形中给了大家一线希望。

　　十四号下午，李煜看着时间过，因为今天周五，他要去接韩菲出来吃饭。

　　经销商那边已经回话了，表示愿意和他们重新签订合同，但是李煜必须保证返点降低一个百分点，如果是代销的产品，返点必须降低三个百分点。

　　对于这些人的要求，李煜默认了，让万玲他们着手进行谈判。

　　至于最后的结果，他并不在意。

　　不管是返点多少，他最多损失一点利润，但是这些人将要损失的，将会是更大的利益。

　　韩菲是四点半左右下课，李煜准备四点出发，到门口等她。

　　不过刚到四点，万玲就走了进来。

　　“李总，这是这次我们拿到的服装样品，您觉得哪套好看？”万玲手里捧着几套制服，放在李煜的办公桌上说道。

　　服装统一，这是最基本的要求。


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